1. NIW公司列申请人 转换雇主需提交I-485 J
读者问：
近期，公司会有大的变更，下个月整个组都会被裁掉。目前，我正在看公司内部的transfer，我的NIW已经批准了，I-485在pending三个月了，指纹也打了，但是NIW当初申请的时候和我现在所在的组、我现在所做的项目有直接挂钩。我transfer过去的新role基本上不可能跟我NIW里面提到的领域有关。如果我内部transfer，我担心我的NIW被revoke，因为我的NIW是透过公司律所办的。如果换新公司工作，我也担心离开现在的公司会导致NIW被revoke。想请教律师：如果我内部transfer到了一个新的role，而且不幸遇到了绿卡面试有，可能会被质疑新的role不符合NIW相关的领域，导致NIW被revoke吗？如果我不找内部transfer，让他layoff我，然后我在失业期间去claim我还在从事NIW相关领域的工作，只是暂时无工作。我这样做会有风险吗？我听说透过NIW提交的I-485的180天后不需要提交I-485J，就算pending180天的时候我失业了也不会影响我的绿卡批准？我是否应该去找内部transfer？这种情况下我的最佳选择是什么？
李亚伦律师回答：
首先需要确认的是，公司聘请的律师是否在 NIW 申请中将公司列为请愿人（petitioner）。
如果答案是肯定的，那么在您的 I-485 申请已递交满 180 天 后，若您转换雇主，仍需依据可携性（portability）规定，向美国公民及移民服务局提交 I-485 Supplement J（I-485 J），才能维持该移民申请的效力。
如果您同时是请愿人（petitioner）及受益人（beneficiary），则无需办理上述程序。
如果您在公司接受了一个与 NIW 申请中所描述工作内容不一致的新职位，公司在您提交 I-485 时仍需确认您的职位及薪资；若您日后接受面谈，移民官也可能就您 NIW 所主张的工作内容向您提出相关问题。
在「对外表示自己目前失业」与「继续留在公司任职」两种选择之间，较佳的做法通常仍是继续留在公司工作。
2. I-140获准 仍有可能转为F-1
读者问：
目前，我已经拿到NIW的I-140批准，但优先日期是2023年10月。如果之后H-1B被裁员，还有可能转为F-1签证吗？我之前看过有人状况跟我类似，好像成功转到F-1了。我也问了下ChatGPT，它说F-1是非移民签证，可能会因为I-140显示有移民倾向而受影响。不过，如果是在美国境内申请转换身份，通过的几率可能会高一些。律师有何建议？
李亚伦律师答：
您仍有可能转为F-1签证身份，尤其是在美国境内申请转换身份。虽然I-539表格（延长/转换非移民身份申请）中会涉及移民意图的问题，但根据我们的经验，如果申请人有真实的就学目的和意图，并在学业结束后离开美国，美国公民及移民服务局（USCIS）可能会批准身份变更。
3. 提新I-131之前 先撤回旧案较好
读者问：
我的I-131在MSC不知何时能批，所以准备用H-1B签证回国一趟。照理说，我的I-131会因此被拒，但也看到有批准的例子。请问，如果因为I-131核准期间出境而拒会，在啥时候更新被拒绝状态？如果持H-1B签证入境以后立刻再交一个I-131，需要主动撤回旧I-131吗？
李亚伦律师回答：
如果您计画使用 H-1B 签证在海外旅行后重新入境美国，那么撤回之前提出的 I-131 申请，可能更符合您的最佳利益，以避免该申请最终遭到拒绝。
很难判断拒绝通知何时会发出，但一般而言，在重新提出新的 I-131 申请之前，先撤回旧案可能是较好的做法。